Objectifs :

• Renforcer la communication : Améliorer les échanges au sein de l’équipe en développant des compétences de communication efficace et en favorisant une écoute active entre les membres.
• Encourager la collaboration : Promouvoir le travail en équipe en mettant en place des activités collaboratives qui renforcent la confiance mutuelle et la solidarité entre les membres.
• Développer la cohésion : Créer un sentiment d’appartenance et d’engagement collectif en identifiant les valeurs communes de l’équipe et en encourageant la coopération dans la résolution de problèmes et l’atteinte des objectifs communs.

En se concentrant sur ces objectifs, la formation sur la cohésion d’équipe permettra de renforcer les liens entre les membres, d’améliorer la performance globale et de créer un environnement de travail positif et harmonieux.

Accueil et Introduction Théâtrale

• Accueil sous forme de skit théâtral pour créer une ambiance détendue
• Présentation des objectifs de la journée de manière ludique et interactive

Explorer la Communication par le Jeu

• Mini-jeux de communication pour comprendre l’importance de la clarté et de l’écoute
• Improvisation théâtrale pour encourager la créativité et la réactivité
• Débriefing ludique pour identifier les bonnes pratiques de communication

Aventures Collaboratives

• Escape game en équipe pour renforcer la collaboration et la résolution de problèmes
• Jeux de coopération pour favoriser la confiance et le travail en équipe
• Débriefing interactif pour analyser les stratégies utilisées et les résultats obtenus

Déjeuner Thématique

• Déjeuner partagé sur le thème de la cohésion d’équipe avec des activités informelles pour renforcer les liens

Défis Cohésifs

• Défis physiques et mentaux en équipe pour stimuler l’entraide et la solidarité
• Construction de projets collectifs pour encourager la créativité et la coopération
• Réflexion ludique sur les apprentissages et les valeurs partagées

Clôture en Fête

• Activités festives et récréatives pour célébrer les réussites de la journée
• Remise de « récompenses » ludiques et symboliques aux participants
• Bilan joyeux et encouragement à maintenir la cohésion dans le quotidien professionnel